Comments for Un Espacio de Trabajo Basado en Resultados at http://rom.pe , comment 1 to 6 out of 6 comments http://rom.pe Wed, 19 Jun 2013 16:48:00 +0100 FeedCreator 1.7.3 http://rom.pe/emprendedor/clientes-y-rrhh/474-un-espacio-de-trabajo-basado-en-resultados#comment-267 Interesante! trabajo como independiente desde hace algunos años y tengo la oficina en casa, no es para nada fácil... ahora cuando lo tienes que hacer para un tercero cumpliendo objetivos a cambio de "sueldo" la cosa cambia... no lo he hecho me gustaría experimentarlo. Interesante articulo. - Miguel Angel Sat, 22 Jan 2011 04:17:43 +0100 http://rom.pe/emprendedor/clientes-y-rrhh/474-un-espacio-de-trabajo-basado-en-resultados#comment-266 De acuerdo con Alvaro Pereyra, no aplica a todas las empresas ni a todas las realidades, la "criollada" acompaña mucho hoy en día a las personas, a bien pueden, no hacen su trabajo, en tanto los valores no esten presentes, difícil. Aunque todo lo demás este resuelto, no aplicaría para todos los puestos laborales, alguien de serivio al cliente no podría irse cuando quiere...etc. - Carlos z Thu, 20 Jan 2011 17:26:17 +0100 http://rom.pe/emprendedor/clientes-y-rrhh/474-un-espacio-de-trabajo-basado-en-resultados#comment-265 Simpático tema. Creo que algo importante de añadir es que, desgraciadamente, métodos así no aplican para todas las industrias ni empresas. Pero, habiendo dicho ello, realmente en las industrias relacionadas a tecnología, medios, comunicación y similares, me parece una excelente opción. En general, siempre me pareció absurdo tener un horario para hacer algo. He tenido la suerte de nunca tener horarios para trabajar, y puedo afirmar que funciona. En mi empresa no usamos horarios ni locaciones específicas. A veces una diseñadora de españa trabaja en su piscina (y la odiamos :) ). Muchas veces trabajo yo en algún Starbucks y es divertido cambiar de ambiente. Hay más estrés (ya que nadie responde por ti) pero me parece que es una de las mejores maneras de trabajar. Y las empresas deberían apostar poco a poco a ello. Ya no es moda, son miles de empresa y mucho dinero que se está moviendo que justifica usarlo :) - Alvaro Pereyra (yaraher) Thu, 20 Jan 2011 14:18:38 +0100 http://rom.pe/emprendedor/clientes-y-rrhh/474-un-espacio-de-trabajo-basado-en-resultados#comment-166 Creo que muchas empresas grandes tendrían que cambiar completamente su "mentalidad" laboral antes de poder aplicar ROWE. Estoy muy de acuerdo con que el mundo de ahora ya no va de la mano con la metodología laboral industrial que todavía prevalece en muchos centros laborales. Buen artículo. - Lynn Mora Sat, 20 Mar 2010 11:08:24 +0100 http://rom.pe/emprendedor/clientes-y-rrhh/474-un-espacio-de-trabajo-basado-en-resultados#comment-163 solo puedo decir Completamente deacuerdo :) - Christian Chacon Sat, 13 Mar 2010 13:22:36 +0100 http://rom.pe/emprendedor/clientes-y-rrhh/474-un-espacio-de-trabajo-basado-en-resultados#comment-162 Cierto, varias veces he escuchado pq he trabajado en lugares que decian "si no llegas a la hora no estas cumpliendo tu trabajo" =s, por más que cumplia con mi trabajo y todo, por llegar tarde ya me marcaban. - Raúl Mosquera Sat, 13 Mar 2010 08:14:43 +0100